El ministro de Trabajo, Daniel Maurate, aseguró que su sector informará al Ejecutivo si la nueva Ley del Teletrabajo vulnera los derechos fundamentales de los trabajadores. "No solo ve el tema de productividad, sino también ve el tema familiar, las condiciones de los trabajadores si consideramos que hay algo que vulnera los derechos fundamentales, algo que está afectando el propósito original, seguramente lo haremos saber dentro de la evaluación que realizara el sector”.

El pleno de la representación nacional recientemente aprobó la Ley del Teletrabajo, la cual prohíbe a los teletrabajadores abandonar su lugar de trabajo durante la jornada laboral, salvo justificación.

[Lee también: Martín Vizcarra: Fiscalía archivó investigación por compra de pruebas rápidas durante la pandemia de la COVID-19]

Maurate puntualizó que aún no ha recibido el texto final de la Ley de Teletrabajo  y, por lo tanto, no puede adelantar opinión. Sin embargo, aseguró que buscarán lo mejor para el sector productivo del país y analizarán los detalles con las direcciones generales y el gabinete asesor para establecer un pronunciamiento.

Maurate explicó que su sector fue el encargado de reglamentar la ley del Teletrabajo y menciono que las ventajas están vinculadas a las mejoras en la productividad de los trabajadores. “Se considera que los trabajadores cuando están en su hogar son más productivos, porque tienen el ambiente familiar y eliminan todo el estrés que significa el transporte”.

El ministro de Trabajo destacó las ventajas del teletrabajo  y enfatizó que necesitamos promoverlo  como una gran herramienta para mejorar la productividad.

En cuanto a la reforma de pensiones, Maurate explicó que busca promover una cultura de previsión entre los trabajadores, tanto formales como informales. Destacó la importancia de concientizar

sobre la necesidad de contar con una pensión para asegurar el bienestar cuando culmine el ciclo laboral del trabajador.