El Ministerio de Salud (Minsa) y Desarrollo Agrario y Riego (Midagri) realizaron algunas precisiones sobre la adquisición de uniformes institucionales en plena emergencia sanitaria. 

El Minsa descartó que se haya utilizado recursos de las emergencias sanitarias para la la compra de la vestimenta de dicha entidad, tal como se señaló en un reportaje periodístico.

Según el Ministerio de Salud, la adquisición de uniformes institucionales para los servidores nombrados de la Administración Central se realiza desde 1991 a razón de una Negociación Colectiva con los Sindicatos de la Administración Central (SUTAC, SUTDIGESA y SUTDIGEMID), que es de cumplimiento obligatorio. 

"El año 2020 durante la pandemia COVID-19, no se procedió a la adquisición de los uniformes debido que el personal no realizaba labor presencial; sin embargo, el Sindicato judicializó el cumplimiento del citado convenio colectivo y el Juzgado Especializado de Trabajo Permanente requirió al Minsa disponga el cumplimiento de la adquisición de los uniformes, de acuerdo a ley", detalló.

El Minsa mencionó que en el actual proceso de adquisición de uniformes institucionales de verano e invierno para hombres y mujeres, se están juntando la compra actual y la que demanda la sentencia, por lo que la cantidad y monto se ven duplicados al promedio anual. 

"Se precisa que el proceso no ha culminado y los montos son estimados", remarcó.

MIDAGRI: AÚN NO SE HA ADJUDICADO

En la misma línea, el Midagri indicó que el pasado 15 de julio del 2022 "se suscribió un Convenio Colectivo entre la comisión negociadora del Midagri del gobierno anterior y representantes del Sindicato de Trabajadores del Ministerio de Agricultura Lima (Sitma) y del Sindicato Nacional de Trabajadores del Ministerio de Agricultura y Riego (Sinatrama) acordándose el otorgamiento de uniformes y accesorios para los servidores del Decreto Legislativo N° 276 y N° 728, correspondientes al periodo 2022 y 2023".

El Ministerio de Desarrollo y Agrario aseguró que el convenio se encuentra en el marco de la Ley. 

"Dicha Ley, también establece en su artículo 17.1 que: “el convenio colectivo tiene fuerza de ley y es vinculante para las partes que lo adoptaron y obliga a las personas en cuyo nombre se celebró y a quienes les sea aplicable, así como a los trabajadores, que se incorporen con posterioridad dentro de su ámbito".

El proceso de compra de uniformes aún no ha culminado. 

"En este contexto y en cumplimiento de los acuerdos del año 2022, el pasado 28 de junio de 2023, se convocó el procedimiento de selección de la Licitación Pública N° 001-2023-Midagri a través del SEACE para la adquisición de los uniformes institucionales; el mismo que se encuentra actualmente en proceso de buena pro y cuyo plazo concluirá en agosto del 2023. Es decir, aún NO SE HA ADJUDICADO".